辽宁教师招聘：2019年沈阳城市学院招聘海内外高层次人才109人公告

　　一、招聘要求

　　热爱高等教育事业，身体健康，具有较高的政治素养及良好的职业道德和团队合作精神。具有扎实的专业理论知识，具备较强的从事教学和应用研究工作的素质与能力。

　　1、高层次人才：具有博士学位或副高级以上职称。

　　博士毕业生：具有博士学位和相应的专业知识、业务能力,第一学历为全日制本科。

　　副高级以上职称人员：具有高校教师系列、工程系列、财经系列、艺术系列、科学研究系列、新闻出版司法文化系列等行业副高级以上专业技术职务。

　　2、专业教师：具有硕士及以上学位，所学专业与招聘专业具有一致性，有高校、科研院所同类岗位工作经历或海外留学、工作经历者优先。

　　3、退休教师：身体健康，年龄一般不超过63周岁，具有博士学位或副教授以上职称。

　　4、科研人员：具有硕士及以上学位，所学专业与招聘专业具有一致性，具有扎实的专业理论知识，具备较强的从事教学和应用研究工作的素质与能力。

　　二、招聘计划

　　1、高层次人才：对应全部招聘专业，招聘人数不受限制。

　　2、专任教师招聘计划:岗位详情见附件1。

　　3、科研人员招聘计划:岗位详情见附件2。

　　三、招聘要求

　　热爱高等教育事业，身体健康，具有较高的政治素养及良好的职业道德和团队合作精神。具有扎实的专业理论知识，具备较强的从事教学和应用研究工作的素质与能力。

　　1、高层次人才：具有博士学位或副高级以上职称。

　　博士毕业生：具有博士学位和相应的专业知识、业务能力,第一学历为全日制本科。

　　副高级以上职称人员：具有高校教师系列、工程系列、财经系列、艺术系列、科学研究系列、新闻出版司法文化系列等行业副高级以上专业技术职务。

　　2、专业教师：具有硕士及以上学位，所学专业与招聘专业具有一致性，有高校、科研院所同类岗位工作经历或海外留学、工作经历者优先。

　　3、退休教师：身体健康，年龄一般不超过63周岁，具有博士学位或副教授以上职称。

　　4、科研人员：具有硕士及以上学位，所学专业与招聘专业具有一致性，具有扎实的专业理论知识，具备较强的从事教学和应用研究工作的素质与能力。

　　四、招聘计划

　　1、高层次人才：对应全部招聘专业，招聘人数不受限制。

　　2、专任教师招聘计划:岗位详情见附件1。

　　3、科研人员招聘计划:岗位详情见附件2。